Als jij het verschil wilt maken met inzet van communicatie én wilt werken in een jonge, energieke, maatschappelijke organisatie en in crisistijd klaar wilt staan voor Nederland, dan is deze functie bij de Nationale Zorgreserve echt iets voor jou!
De Nationale Zorgreserve is een landelijk georganiseerde en getrainde burgerreserve voor de zorg in crisistijd, met (oud-)zorgprofessionals, voorbereide zorgorganisaties en partners. Dankzij goede voorbereiding en slimme matching zijn de zorgreservisten snel inzetbaar als de continuïteit van zorg in gevaar komt. De Nationale Zorgreserve is een programma van SES (Stichting Extra Samen). Bij SES (Stichting Extra Samen) draait alles om één missie: de vitale sectoren moeten doorgaan, ook als er sprake is van een ramp, crisis of ernstige verstoring.
Het team Communicatie heeft voor de Nationale Zorgreserve drie belangrijke resultaatgebieden: de werving en binding van zorgreservisten, het versterken van de naamsbekendheid en reputatie van de Nationale Zorgreserve bij alle stakeholders en crisiscommunicatie. Binden, boeien en behouden van al onze stakeholders betekent voor ons: relevante verhalen, heldere updates en een consequente merkbeleving. Van eerste kennismaking tot duurzame samenwerking.
Wat ga je doen?
Als senior adviseur communicatie neem jij de regie op het gehele communicatietraject van de Nationale Zorgreserve: van communicatiestrategie tot realisatie en evaluatie. De uitvoering pak je samen met onze junior medewerker communicatie op en we werken ook graag met stagiairs. Kortom: je bent de drijvende kracht achter onze interne en externe communicatie.
- Je stelt een strategisch communicatieplan op en adviseert collega’s over communicatievraagstukken.
- Je ontwikkelt een communicatiestrategie voor de werving van zorgreservisten om landelijke samenwerkingspartners, regionale en lokale zorgorganisaties en crisisnetwerken in Nederland bekend te maken met de Nationale Zorgreserve.
- Je houdt je bezig met de (door-)ontwikkeling van onze communicatiemiddelen en kanalen, van de website tot flyers, van promomateriaal voor congressen en evenementen tot infographics.
- Je werkt hiervoor samen met diverse leveranciers, zoals web- en campagnebureaus, foto- en videografen, vormgevers en tekstschrijvers.
- Je onderhoudt contact met en ontwikkelt communicatie samen met de communicatie-adviseurs van de partnerorganisaties van de Nationale Zorgreserve en van het ministerie van VWS.
- Je houdt je bezig met crisiscommunicatie ten behoeve van het project crisisaanpak.
- Je verzorgt samen met een onderzoeksbureau marktonderzoek gericht op zorgreservisten en zorgorganisaties.
- Je onderhoudt contacten met de pers over de Nationale Zorgreserve en bent hiervoor het eerste aanspreekpunt.
- Je werkt samen met de junior communicatie de social media strategie verder uit voor warm en duurzaam contact met onze zorgreservisten en (potentiële) relaties. De uitvoering ervan is een taak van het gehele communicatieteam.
Samen met collega’s en de bestuurder draag jij bij aan de verdere groei van de Nationale Zorgreserve. Daarnaast lever je waar nodig een bijdrage aan de bredere missie van SES, in andere projecten en programma’s zoals de nieuw op te richten techniek-, logistiek- en veiligheidreserve.
Dit breng jij mee
- Minimaal 5-7 jaar relevante werkervaring op hbo/wo-niveau als senior communicatieadviseur.
- Goede strategische vaardigheden en inzet voor de uitvoerende kant van het communicatievak.
- Zin om buiten de getreden paden te gaan en met nieuwe oplossingen te komen; met oog voor politieke verhoudingen en belangen.
- Eigenaarschap voor jouw projecten is voor jou een vanzelfsprekendheid.
- Goede digitale vaardigheden, zodat je onze systemen snel onder de knie hebt. We werken met onder andere WordPress en Canva.
- Veel ervaring in relatie- en communicatiemanagement.
- Zelfstandigheid in werken, maar daarnaast werk je ook prettig samen in teamverband.
- Flexibiliteit en de vaardigheid om met veel verschillende projecten bezig te zijn. Je haalt voldoening uit dynamiek: geen enkele dag bij ons is hetzelfde!
- Ervaring met public relations, ledencommunicatie of online community management is een pré.
Dit bieden wij jou
- Zinvol werk met directe maatschappelijke impact.
- Veel ruimte om te groeien en mee te bouwen aan een jonge, ambitieuze organisatie.
- Een betrokken, jong team en een prettige werksfeer in hartje Nijmegen (vlak bij het station).
- Je kunt samen met je collega’s, de zorgreservisten en onze partners het verschil maken voor de zorg in crisistijd!
- Je komt in dienst van SES, krijgt een marktconform salaris (4200-5500 euro op basis van fulltime contract, afhankelijk van opleiding en ervaring) en goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand en een goede pensioenregeling.
- Een werkweek van 32 tot 36 uur (36 uur is fulltime).
Solliciteren
Herken jij je in deze vacature en ben je enthousiast? Dan komen wij graag met jou in contact. Mail jouw sollicitatie en cv uiterlijk 26 mei 2026 naar Edith Rikken, officemanager via edith.rikken@extrazorgsamen.nl. Voor vragen is zij ook telefonisch bereikbaar via 085 – 004 9651. Heb je inhoudelijke vragen naar aanleiding van deze vacature? Stuur dan een mail naar Annette Visser via annette.visser@extrazorgsamen.nl.
De gesprekken voor deze functie vinden plaats op 28 mei en 2 en 4 (en eventueel 9) juni 2026.
NB: Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.